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19º Meeting TechnoRH e Interatividade

Palestrantes: Marcelo Tas - Eduardo Carmelo - Luciano Pires

Data: 13/06/2019
Local: Centro de Formação e Integração Social - CAMP SBC
Endereço:Rua Suécia, 500- Vila Assunção- São Bernardo do Campo -SP
Estacionamento: no local -  R$ 5,00 (cinco reais)

Programação:
Das 13h00: Recepção
Das 14h00: Abertura
Das 14h40: Palestra: Aprendizagem na Complexidade – Eduardo Carmello
Das 15h00: Apresentação Cultural
Das 15h10: Palestra: Quanto você vale? Luciano Pires
Das 15h30: Palestra Magna: Inovação: a Criatividade na Era Digital
Das 16h45: Perguntas
Das 17h00: Encerramento

Informações: 11 4976-1186 ( Sueli)
contato@agerh.com.br

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Palestrantes


MARCELO TAS

Formado em Engenharia Civil na USP, Marcelo Tas é comunicador, ator, jornalista, roteirista, produtor e diretor de TV. Com cerca de 13 milhões de seguidores, é um dos influenciadores mais premiados do país. Entre suas obras destacam-se o repórter ficcional Ernesto Varela, as séries infantis “Rá-Tim- Bum” (TV Cultura), o projeto de educação à distância “Telecurso” (Fundação Roberto Marinho/ TV Globo) e o humorístico CQC (Band).

Atualmente, Tas é colunista na rádio CBN, comentarista no Jornal da Cultura e membro do Conselho de Professores do IBMEC, responsável pela Cátedra de Inovação e Jornalismo.

Marcelo Tas é o criador do “Beco das Palavras”, instalação do Museu da Língua Portuguesa (São Paulo) e de “Humano”, game interativo no Museu do Amanhã (Rio de Janeiro). Já foi agraciado com vários prêmios no Brasil e no exterior, entre eles a bolsa da Fulbright Comission, quando foi artista residente na NYU- New York University, nos Estados Unidos.


EDUARDO CARMELLO

Diretor da ENTHEUSIASMOS CONSULTORIA EM TALENTOS HUMANOS; Consultor Organizacional e Educacional especialista em Gestão Estratégica de Pessoas, Conferencista Nacional, indicado 9 vezes ao TOP 5 do prêmio Top of Mind de Recursos Humanos; Docente da FGV-SP: MBA Gestão Estratégica e Econômica de Recursos Humanos;

Professor convidado da PUC RS: MBA Gestão, Empreendedorismo e Marketing - Design Thinking Condecorado como “Empreendedor RH 2016” pelo Grupo Gestão RH;

Service Design Sprint Manager;

Coach certificado pelo ICC – International Community Coaching (Lambent do Brasil);

Co-idealizador do projeto “Café Insights”- momento para aprimorar a Gestão Estratégica do Conhecimento

Autor dos livros “Gestão da Singularidade: alta performance para equipes e líderes diferenciados”, “Resiliência: a transformação como ferramenta para construir empresas de valor“ (Editora Gente 2008) e Supere: a arte de lidar com as adversidades” (Gente - 2004);


LUCIANO PIRES

Por 26 anos, executivo de marketing da Dana Corporation, com experiência de trabalho no Brasil, América do Sul e Estados Unidos. Estudou na Universidade Mackenzie, FGV e Universidade de Michigan nos EUA, além de se formar examinador pelo Six Sigma Examiner Program da Dana University em Toledo- Ohio.

Doze anos como empreendedor, com visão privilegiada da dinâmica do mundo dos negócios e do comportamento das pessoas que desempenham papéis de liderança.

Escreveu e publicou sete livros, entre eles O Meu Everest, Diário de Um Líder e Me Engana Que Eu Gosto.

Cartunista premiado tornou-se colunista de vários sites, revistas e jornais, além de estar à frente do programa Café Brasil, transmitido em 30 rádios pelo país.


PALESTRAS

Palestra Magna -
Palestrante: Marcelo Tas

TEMA
Inovação: a criatividade na era digital
Nunca na história tivemos acesso a tanta informação. Mas quem tem que processar- transformar informação em conhecimento- continua sendo cada um de nós. Esta palestra sugere e discute: como aproveitar a revolução digital e a oportunidade de vivermos em rede para aprimorar com criatividade a troca de saberes e afiar a pontaria das nossas buscas?

Palestra de Abertura I
Palestrante: Eduardo Carmello
APRENDIZAGEM NA COMPLEXIDADE: Criando valor de forma ágil e consistente

Promover conhecimento estruturado sobre como utilizar a aprendizagem procedural e validada para construir projetos de desempenho e inovação nas organizações;
Utilizar os 04 critérios de um planejamento eficaz de aprendizagem para acelerar a
progressão de conhecimento novo que resulte em desempenho e resultados superiores.

O Mundo VUCA e as Organizações Adhocráticas; Experimentação e Aprendizado Validado: como as Startups e Grandes Organizações estão estruturando seu modo de aprender para construir valor em ambientes de complexidade e incerteza; o mindset dos empreendedores que estão criandovalor de forma acelerada e consistente. O novo conceito de Aprendizado no contexto VUCA; Como progredir na geração de aprendizagem efetiva e criar impacto nos negócio

Palestra de Abertura II
Palestrante: Luciano Pires
Quanto você vale?  Uma reflexão sobre Meritocracia

Como aproveitar a revolução digital e a oportunidade de vivermos em rede para aprimorar com criatividade a troca de saberes e afiar a pontaria das nossas buscas?

Meritocracia é um termo odiado por todos que também odeiam o capitalismo e que não entendem direito o que meritocracia verdadeiramente é. Acham que a meritocracia julga o valor dos seres humanos.
Nada mais errado que isso. 


Ideal para organizações que querem difundir entre seus colaboradores a noção de valor, o senso de propriedade, a iniciativa e acabativa, o senso de urgência e, no final das contas, a capacidade de fazer acontecer. AÇÃO!

Inscrições

INSCRIÇÕES - até 11/06/2019

Associados conforme plano de adesão
Preços diferenciados para pacotes corporativos
 

Formas de pagamento: Através de Boleto Bancário e cartão de crédito/débito

Valor
R$150,00 (cento e cinquenta reais) - até o dia 31/05/2019
R$180,00 (cento e oitenta reais) de 25/05/2019 - até o dia do evento.


Informações: 11 4976-1186 ( Sueli)
contato@agerh.com.br

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Associados conforme plano de adesão
Preços diferenciados para pacotes corporativos


Formas de pagamento: Através de Boleto Bancário.